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郑州市惠济区招聘司法辅助人员公告

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发表于 2022-5-25 10:32:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
招聘单位名称:郑州派遣人才有限公司

用工单位:郑州市惠济区人民法院

招聘人员:司法辅助人员


▼ 招聘岗位及资格 ▼

(一)书记员岗位6人

1.有良好的政治素质,拥护党的路线、方针、政策,品行端正;

2.具有普通高等学校专科及专科以上文化程度,专科仅限法律相关专业,本科及以上不限专业;(2022年毕业生应于7月31前取得并提交毕业证,并于取的毕业证时间开始签订劳动合同,否则取消录取资格,取消名额进行递补招录。)

3.年龄18周岁以上,35周岁以下(1987年6月1日—2004年5月31日出生),身体健康,五官端正,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》规定标准,无传染性疾病、身体无残疾,无明显疤痕,无纹身;

4.能熟练操作计算机进行中文录入、编辑等工作,具有国家速录职业资格证书优先聘用。

(二)具有下列情形之一者,不得聘用

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

4.受过党内纪律处分的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的

6.因其他原因不适合在人民法院工作的。



▼ 管理方式 ▼

按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,派遣至惠济区法院工作。考生履行合同情况纳入个人诚信记录。



▼ 报名 ▼

1.报名时间:

即日起至5月28日(周六)

9:00—12:00,13:00—17:00

2.报名地点:招聘采取现场报名办法。报名人员可在郑州市中原区中原万达A座2639室进行资格初审、确认。

3.提供材料:

①毕业证原件及复印件。2022年毕业证应提交“学信网”注册的学籍备案表或学历备案表或者学校开具的相关证明。

②身份证原件及复印件

③个人简历一份

④两寸免冠照片一张

⑤信息登记表(现场填写)

⑥报名前一天或当天“健康码”“防疫行程卡”(彩色打印)



▼ 考试内容及标准 ▼

1.理论知识考试:主要考试行政能力测验、法律专业基础知识。

2.技能考试:主要测试文字录入,分为计算机操作听打和看打,理论知识考试成绩占比60%,技能考试成绩占比40%。根据成绩,按照1:3的比例进入面试。

3.面试:面试主要考察应聘者的综合能力和基本素质。

考试有效成绩满分100分,综合考试成绩占比60%,面试成绩占比40%。



▼ 考试时间及安排 ▼

考试时间及地点:拟定于2022年5月31日(周二)考试,时间和地点另行通知(具体以准考证确定时间为准)。



▼ 体检 ▼

根据应聘人员考试有效成绩,从高分到低分确定参加体检人员在指定医院体检。


▼ 政审 ▼

对体检合格的拟聘用人员的现实表现、以往工作单位表现情况以及适应所报考职位的相关情况进行政审。如出现政审不合格者,由本院决定是否按综合成绩高低顺序依次递补。


▼ 工资待遇 ▼

1.按照国家规定办理养老、失业、医疗、工伤、生育保险;

2.月基础工资2500元起;

3.试用期2个月,试用期间月工资2000元。试用期满,经考核合格后,增加岗位补贴、奖励工资、院龄工资等。


▼ 疫情防控要求 ▼

1、应聘人员报名时应提交“健康码”和“防疫行程卡”电子图片的彩印版,“健康码”和“防疫行程卡”均为“绿码”的考生方可报名。报名后应持续关注“健康码”和“防疫行程卡”状态并保持通讯畅通,“健康码”“防疫行程卡”如转为“红码”或“黄码”的应聘人员应立即向招聘单位报告。


2、应聘人员报名后,应及时了解国内疫情中高风险地区和新增病例动态变化,避免在国内疫情中高风险地区或国(境)外旅行、居住;避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集。


3、应聘人员在备考过程中,要做好自我防护,以良好心态和身体素质参加考试,避免出现发热、咳嗽等异常症状。考试当天要采取合适的出行方式前往考点,与他人保持安全间距。在进入考场前,需现场验证“健康码”和“防疫行程卡”。如有来自国内疫情中高风险地区、前14天内有国内疫情中高风险地区旅居史或国(境)外旅居史以及与新冠肺炎确诊病例、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生,不得进入考场。


4、应聘人员应当自觉服从各环节的防疫工作安排,配合做好卫生防疫工作。不服从防疫工作安排的,取消考试资格。


5、应聘人员报名时要认真阅读本公告,承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫要求,并自愿承担相关责任。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的,将按照疫情防控相关规定严肃处理。



说明
1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经查实,取消资格,已办理聘用手续的取消聘用,应聘人员承担由此产生的一切后果。
2.考生应及时查阅成绩及相关通知,因考生自己原因未能参加下一招聘程序的,责任由考生本人承担。

派驻纪检监察组对招录考试全程进行监督,

监督电话:0371-63921756。

本招聘简章的解释权归郑州派遣人才有限公司。

咨询电话:0371—85967730

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